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市城发集团召开党委(扩大)会暨2026年一季度“开门红”工作动员部署会

发布时间:2026-01-21  所属栏目:集团新闻  点击次数:98  返回上页



 1月21日,市城发集团组织召开党委(扩大)会暨2026年一季度“开门红”工作动员部署会,传达学习2026年黄石两会及市政府第五次全体(扩大)会议精神,动员集团上下加压奋进、提质增效,以实干担当奋力夺取一季度“开门红”,为圆满完成全年目标任务、实现“十五五”良好开局奠定坚实基础。集团党委书记、董事长蔡军主持会议并作总结讲话,集团领导班子成员、纪委副书记,总部部室、中心负责人,各二级产业集团及事业群负责同志参加会议。

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  会议传达了2026 年黄石两会精神、市政府第五次全体(扩大)会议精神。会上印发了《市城发集团2026年一季度“开门红”工作方案》,文旅集团、更新集团、物产集团、磁湖高新公司招商事业群、商管集团团餐事业群作表态发言。

集团党委副书记、总经理肖新建对 2026 年一季度“开门红”工作进行部署安排。他要求,各单位要切实把思想和行动统一到集团党委的决策部署上来,迅速进入“战斗状态”,将实现“开门红”作为当前中心任务来抓。他强调,要聚焦项目建设、产业协同、资源资产盘活、对上争取、民生服务、改革创新、安全底线等七大关键领域,全力攻坚二十项重点任务,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风,加力奋进、提质增效,全力冲刺一季度各项目标任务,为确保“十五五”开好局、起好步奠定坚实基础。

集团党委书记、董事长蔡军在总结讲话中指出,市政府第五次全体(扩大)会议突出强调“提质增效”,对城发集团提出了更高标准、更严要求和更明确的行动指引。2026年是“十五五”开局之年,一季度是全年工作谋篇布局、开局起势的关键时期。全体干部职工要以“开局即决战、起步即冲刺”的奋斗姿态,全力推进“提质增效”,确保实现首季“开门红”,为集团高质量发展夯实基础。

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围绕贯彻落实“提质增效年”要求,蔡军提出三点要求:

  一是提高政治站位,深刻把握“提质增效”对集团高质量发展的重大意义。推动“提质增效”是服务全市发展大局的必然要求、破解集团发展难题的关键路径、实现集团长远战略目标的根本保障,集团上下要把思想和行动统一到市委、市政府决策部署上来,切实增强推进“提质增效”的紧迫感和自觉性。

  二是聚焦关键领域,以“提质增效”为主线统领集团全年各项工作。要将市两会精神与集团实际紧密结合,把“提质增效”的要求贯穿到各项工作的全过程、各方面,重点在项目投资建设、产业培育运营、民生服务保障、深化国企改革、筑牢风险防线上精准发力、务求实效。

  三是强化担当落实,确保“提质增效”要求和“开门红”目标落地见效。对照集团一季度“开门红”工作任务清单,各单位要压实责任,迅速行动;要党建引领,凝聚合力;要转变作风,善作善成;要强化督导,严格考核,推动各项工作实现“开门红”“季季红”“全年红”,夯实集团转型高质量发展根基,为黄石持续奋进全省第一方阵、确保武汉都市圈重要增长极建设取得决定性进展、奋力打造鄂东区域中心城市贡献更大的城发力量。

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